Three Essays on Heterogeneous Workers in Imperfect Labour Markets

Manger, Christian

Three Essays on Heterogeneous Workers in Imperfect Labour Markets

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dissertation_manger.pdfGröße: 1.3 MBDownloads: 733

Datum

2010

Open Access-Veröffentlichung

Open Access Green

Sammlungen

Wirtschaftswissenschaften

Titel in einer weiteren Sprache

Drei Aufsätze zu heterogene Arbeiter in unvollkommenen Arbeitsmärkten

Publikationstyp

Dissertation

Publikationsstatus

Published

Zusammenfassung

This dissertation consists of three independent research papers that discuss different effects of labour market imperfection on heterogeneous workers. The first paper uses a game-theoretic approach to show that coordination and informational frictions alone are sufficient to generate discrimination against old unemployed workers, even if the workers' productivities are independent of individual age. The second paper provides empirical evidence for discrimination against workers with a migration background from Turkey in the German labour market. The third paper focuses on the joint effect of imperfect labour and credit markets for student loans on unemployment and human capital. Additionally, it shows the effective distribution of the tuition burden between university graduates and blue collar workers.

Zusammenfassung in einer weiteren Sprache

Diese Dissertation besteht aus drei eigenständigen Arbeiten, die unterschiedliche Auswirkungen von Arbeitsmarktunvollkommenheiten auf heterogene Arbeiter betrachten. Die erste Arbeit zeigt anhand eines spieltheoretischen Modells, dass lediglich Koordinations- und Informationsfriktionen ausreichen, um Diskriminierung gegen ältere arbeitslose Arbeitnehmer hervorzurufen, selbst wenn die Produktivität der Arbeiter unabhängig von deren Alter ist. Die zweite Arbeit umfasst eine empirische Studie zur Diskriminierung gegen Arbeiter mit türkischem Migrationshintergrund auf dem deutschen Arbeitsmarkt. Die dritte Arbeit diskutiert den Effekt von Studiengebühren auf Arbeitslosigkeit und Humankapital für den Fall, dass sowohl Arbeitsmärkte als auch Kreditmärkte zur Finanzierung der Studiengebühren von Friktionen betroffen sind. Zudem wird die tatsächliche Verteilung der Studiengebührenlast zwischen Akademikern und Arbeitern ohne Studium betrachtet.

Fachgebiet (DDC)

330 Wirtschaft

Schlagwörter

Altersdiskriminierung, ethnische Diskriminierung, Kapitalmarktfriktionen, age discrimination, ethnic discrimination, imperfect capital markets

Zitieren

ISO 690

MANGER, Christian, 2010. Three Essays on Heterogeneous Workers in Imperfect Labour Markets [Dissertation]. Konstanz: University of Konstanz

BibTex

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Prüfungsdatum der Dissertation

July 5, 2010

Universitätsbibliographie

Ja